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崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)營(yíng)銷計(jì)劃的具體執(zhí)行；2、負(fù)責(zé)處理解答客戶提出的問(wèn)題；3、客戶維護(hù)和服務(wù)；4、處理客戶反饋；5、建立完善的服務(wù)支持體系；6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。
崗位要求：
年齡24-35，男，本科及以上學(xué)歷
優(yōu)先考慮工商管理、營(yíng)銷管理等相關(guān)的專業(yè),能適應(yīng)出差。
工作技能要求：
一、基礎(chǔ)能力：1、熟練操作Office辦公軟件；2、了解企業(yè)內(nèi)部管理流程和相關(guān)規(guī)定；3、具有職業(yè)健康安全環(huán)保辨識(shí)能力、自我防護(hù)能力及正確處理能力。
二、上崗技能：具備市場(chǎng)營(yíng)銷、企業(yè)管理、客戶關(guān)系管理等相關(guān)知識(shí)。
三、通用能力：1、具有較強(qiáng)的溝通能力，能夠與客戶進(jìn)行有效溝通，了解客戶意愿。2、能夠在日常工作中監(jiān)督業(yè)務(wù)流程的運(yùn)行結(jié)果和質(zhì)量，并不斷完善流程。3、做好售后服務(wù)工作，并根據(jù)計(jì)劃完成客戶滿意度調(diào)查。
四、管理能力：1、能夠組織協(xié)調(diào)公司內(nèi)各級(jí)人員執(zhí)行公司的營(yíng)銷計(jì)劃。2、具有一定創(chuàng)新能力，能夠提出有創(chuàng)新性的銷售策劃方案。
五、業(yè)務(wù)能力：1、能夠與客戶進(jìn)行有親和力的交流， 贏得客戶信任，促成銷售。2、能夠系統(tǒng)地分析市場(chǎng)狀況，研究潛在客戶并善于發(fā)現(xiàn)新的業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)。3、具有很強(qiáng)的市場(chǎng)信息收集能力， 能對(duì)本企業(yè)產(chǎn)品及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手產(chǎn)品的情況進(jìn)行收集，以便公司做出銷售決策。4、具有一定的建立信任能力， 能夠及時(shí)解答客戶的疑問(wèn)，與客戶保持經(jīng)常聯(lián)系。5、能夠?qū)︿N售情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)與分析