西海都市報8月28日訊(記者 莫青)近日,記者從省人力資源和社會保障廳獲悉,上半年,全省城鎮(zhèn)新增就業(yè)3.2萬人,同比增加6200人;農(nóng)牧區(qū)富余勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)86萬人次,其中跨省流動就業(yè)25萬人次。
據(jù)悉,為落實(shí)省政府“工業(yè)十條”、支持小微企業(yè)發(fā)展的六十條政策措施等優(yōu)惠政策,人社系統(tǒng)出臺相應(yīng)政策,搭建人力資源社會保障平臺,開展“下基層、送服務(wù)”專項(xiàng)活動,實(shí)施職業(yè)技能培訓(xùn)與工業(yè)園區(qū)用工對接行動,為全省經(jīng)濟(jì)園區(qū)發(fā)展提供良好的用工平臺,緩解園區(qū)企業(yè)招工難、留人難的問題。同時,實(shí)施緩繳企業(yè)社會保險費(fèi)、給予培訓(xùn)補(bǔ)貼、崗位補(bǔ)貼等政策措施,鼓勵企業(yè)不減員不裁員,有效穩(wěn)定了就業(yè)崗位。
目前,已有43家企業(yè)享受在崗職工培訓(xùn)補(bǔ)貼政策,享受補(bǔ)貼人數(shù)近兩萬人,用失業(yè)保險基金支付崗位培訓(xùn)補(bǔ)貼3000萬元。支持鼓勵小微企業(yè)吸納高校畢業(yè)生、就業(yè)困難人員及殘疾人就業(yè)1696人,支付崗位和社保補(bǔ)貼439.7萬元,一次性獎勵10.1萬元。
今年,省人社廳啟動玉樹高校畢業(yè)生就業(yè)試點(diǎn)工作,擬定《玉樹地區(qū)高校畢業(yè)生就業(yè)工作試點(diǎn)方案》,已報國務(wù)院審定。以先行先試的原則,開展高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、災(zāi)區(qū)重建公益崗位開發(fā)和企業(yè)用工招聘活動。 |