企業(yè)招聘,首先要確定需要招聘人員的具體崗位,然后編制招聘需求計劃,需求計劃要明確的確定好招聘人員的崗位,崗位職責,崗位要求。然后就是編寫招聘啟事,招聘啟事的編寫要嚴格依據(jù)招聘需求,其中可以有三項內(nèi)容。
(一)首先要寫上公司簡介
公司簡介,就是對你企業(yè)的一個簡單介紹,這里要明確你們企業(yè)的正式名稱,企業(yè)的經(jīng)營范圍或?qū)ζ髽I(yè)經(jīng)營業(yè)務介紹,企業(yè)長遠發(fā)展規(guī)劃,企業(yè)所獲得過的榮譽或成績,企業(yè)文化等。
(二)崗位需求列表
崗位需求要明確的寫清楚,你所要招聘的崗位名稱,崗位職責,崗位要求,崗位所招聘的人數(shù)等。如果崗位有具體特殊的技能要求的一定要寫清楚。最后崗位福利待遇等最好如實的寫上,這樣比較有誘惑力,可以吸引更多的求職者對你所發(fā)布的崗位感興趣。從而可以起到意想不到的效果。
(三)最后的落款
落款就是在招聘企業(yè)的右下角應該標注上發(fā)表招聘企業(yè)的正規(guī)單位名稱和發(fā)表招聘企業(yè)的具體日期。題目或正文中已有單位名稱的可不再重復。
寫作招聘啟事的注意事項
1、招聘啟事的編寫必須要遵循實事求是的原則和依據(jù)招聘需求的原則,對所招聘的各項內(nèi)容,均應如實寫出,既不可夸大也不 縮小。
2、招聘啟事的各項內(nèi)容,可標項分條列出,使之醒目。也可用不同的字體列出以求區(qū)別。
3、招聘啟事的語言要簡煉得體、要莊重嚴肅又禮貌熱情。
作為青海人才網(wǎng)的站長,以上是我們這么多年致力于人才招聘服務行業(yè)所總結(jié)出的一點經(jīng)驗之談,希望對您的工作有所幫助。 |